Պրոակտիվ առաջնորդը
Սեդա Հարությունյան
«ProԱկտիվ առաջնորդը» ոգեշնչելու, միավորելու ու փոխակերպելու մասին է։ Այս գրքում պարզ, մատչելի և առանց գլուխն արդուկող տեքստերի գրված է ProԱկտիվ Առաջնորդի մասին: «ProԱկտիվ Առաջնորդը» անձնային աճի ձեզ ծանոթ այն գրքերից չէ, որտեղ գլխավոր հերոսի պատմությունը չափազանց մեր մասին չէ, այս գիրքը մեր քարքարոտ երկրում առաջնորդ դառնալու, հենց այստեղ հաջողելու ու հայկական հրաշքին հասնելու մասին է: Գիրքը սկսվում է մի շատ հետաքրքիր առակով, որում, «Ամեն մեկը», «Ինչ-որ մեկը», «Ցանկացած մեկը» և «Ոչ մեկը» միշտ բողոքում են, խուսափում են առաջնորդելուց ու պատասխանատվություն վերցնելուց: Իսկ գրքի 12 գլուխներում գրված օրիանկներն ու փաստերը այս 4 հերոսներին էլ գալիս են սովորեցնելու, որ պետք է վերցնել պատասխանատվություն, թե չէ մտնելու են մեծ փակուղի: Ու ինչպես հեղինակն է ասում՝ սեփական անձի ու դերի վրա կենտրոնանալու փոխարեն անհրաժեշտ է կենտրոնանալ մեծ նպատակի վրա: Գրքում շատ է խոսվում մենթորության մասին, հեղինակն ինքն էլ մենթոր է, և ամբողջ գիրքն ասես նրա հետ զրույց լինի, որի ժամանակ ընթերցողն ակամա դառնում է մենթի ու վերցնում գրված շատ կարևոր ու մեզ անհրաժեշտ խորհուրդները: Հեղինակի հետ այս զրույցը համարում եմ պարտադիր ընթերցանություն, քանի որ հայերենով ու մեր մասին գրված արժեքավոր գրքերը շատ քիչ են: Արե՛ք դեպի փոփոխություններ ձեր առաջին քայլը, սկսե՛ք կարդալ «ProԱկտիվ Առաջնորդը» և հետևե՛ք դրական ազդեցության ուժին:
Գոռ Կարապետյան
2900 ֏
Նկարագրություն
Այս գիրքը պրոակտիվ առաջնորդության մասին է։ Առաջնորդություն, որտեղ փոքր դերը ծառայեցվում է մեծ նպատակին՝ լինի բիզնես, կրթություն, թե որևէ այլ ոլորտ։ Գիրքը նաև կոչ է անում համատեղ փնտրել լուծումներ, հաղթահարել ֆունկցիոնալ անգրագիտությունը, բարձրացնել սոցիալական պատասխանատվության և կրթության ցածր մակարդակը։ Հեղինակն ընդգծում է ֆունկցիոնալ առաջնորդության, մենթորության և հոգատարության միջոցով դրական փոփոխություններ առաջ բերելու կարևորությունը։
Հիմնվելով միջազգային, տեղական ու անձնական փորձի վրա՝ հեղինակը մշակել և առաջարկում է գործուն մեթոդներ ու պրակտիկ խորհուրդներ, որոնք օգտակար կլինեն հետաքրքրասեր և ուսումնասիրող պատանիներին ու երիտասարդներին։ Գիրքը նաև օգնում է բացահայտել դրական փոփոխությունների ունիվերսալ ալգորիթմը։ Գրքում նկարագրված են բիզնեսի, կրթության և այլ ոլորտների գլոբալ ու լոկալ ազդեցիկ օրինակներ, որոնց շնորհիվ պրոակտիվ առաջնորդությունը զգալի փոխակերպումներ է առաջ բերել մեծ ու փոքր համայնքներում և էկոհամակարգերում:
Գիրքը ևս մեկ ապացույց է, որ արդյունավետ ու պրոակտիվ առաջնորդ չեն ծնվում, այլ դառնում են։ Մոտիվացիայի մասին խոսելն ավելորդ է դառնում, երբ իսկապես գիտես «ի՞նչ», «ինչպե՞ս» և հատկապես «ինչո՞ւ» հարցերի պատասխանները։ Այս գրքում կգտնես նաև այդ հարցերի պատասխանները։